La prova teorico-pratica dei concorsi negli Enti Locali. Tracce Ufficiali e Atti Amministrativi svolti. Area amministrativa. Area contabile. Area tecnica. Area vigilanza

Il manuale La prova teorico-pratica dei concorsi negli enti locali è mirato alla preparazione della prova pratica, o a carattere teorico-pratico, nei concorsi per l’accesso all’impiego negli enti locali (Comuni, Province e Città metropolitane). Partendo da una selezione di tracce ufficiali alternate a tracce simulate, viene illustrato il metodo di redazione di 50 atti amministrativi (delibere, determine, verbali, comunicazioni di notizie di reato ecc.) afferenti alle quattro macro-aree in cui, generalmente, sono suddivise le competenze delle amministrazioni locali ovvero: Area amministrativa (settore demografico, settore socio-educativo, settore personale, settore appalti e contratti); Area contabile (settore ragioneria e settore tributi); Area tecnica (settore lavori pubblici, settore edilizia privata e urbanistica); Area vigilanza (settore polizia amministrativa, settore polizia stradale e settore polizia giudiziaria). Per ciascuna traccia proposta è prevista una guida alla redazione dell’atto che analizza le caratteristiche e la normativa di riferimento aggiornata dell’argomento oggetto della prova, cui segue l’elaborazione della relativa modulistica. La presente edizione, inoltre, rifacendosi alle prove a carattere teorico pratico spesso somministrate nei recenti concorsi, è stata arricchita da una raccolta di modelli di atti che presentano degli spazi vuoti, seguiti da una serie di quiz a risposta multipla, nei quali si chiede di individuare, tra le alternative date, quella che va inserita correttamente negli stessi. Il diverso livello di difficoltà delle singole tracce rende il manuale adatto alla preparazione dei concorsi per diplomati e per laureati, per i profili rientranti nell’Area degli operatori esperti, Area degli istruttori e Area dei Funzionari e dell’elevata qualificazione (corrispondenti, rispettivamente, alle precedenti cat. B, C e D) secondo il nuovo schema di classificazione del personale degli enti locali previsto dal CCNL del 16-11-2022. Nel software online sono disponibili ulteriori tracce non svolte e normativa di interesse per rimanere aggiornati.